Investigación y Docencia

Actualizar los cursos de postgrado de su área de experticia o bajo su coordinación.
Elabora informes periódicos sobre la actividad de docencia en su esfera de competencia.
Revisa y controla la ejecución de los programas docentes bajo su control.
Coordina la actividad de las especialidades junto al Grupo Nacional de cada Especialidad.
Asesora la actividad de pregrado junto a ISCM-H.
Planifica, organiza, dirige y controla la ejecución de programas docentes (control docente-metodológico) con la revisión de calificación de exámenes, tribunales, visitas a clases.
Dirige la elaboración de los planes anuales de Docencia a su nivel.
Planifica, organiza, dirige y controla las actividades y reuniones docentes de la institución a su nivel.
Ejecuta orientaciones superiores teniendo a su cargo la realización de tareas  asignadas.
Evalúa la eficiencia de la actividad docente.
Evalúa el impacto y pertinencia de los programas docentes a nivel territorial.
Promueve programas docentes que solucionen problemas y prioridades del SNS.
Elabora y propone medidas para el perfeccionamiento de la docencia.
Elabora y presenta ante sus superiores informes sobre la actividad docente.
Asesora, orienta y supervisa el trabajo de sus subordinados.
Participa en la evaluación de los resultados del trabajo del personal docente y subordinado.
Publica o tiene aceptados para su publicación dos trabajos científicos técnicos relacionados con temas docentes y de su especialidad por año.
Participa de autor o ponente de trabajos en eventos científicos nacionales e internacionales.
Organiza el Claustro docente dos veces al año.
Participa en Comisiones Científicas cuando se requiera.
Contribuye a la formación del personal subordinado en lo que docencia se refiere.
Imparte docencia de pre y/o posgrado en su especialidad.
Planifica, organiza, dirige y controla la actividad de premios, reconocimientos y condecoraciones docentes.
Conoce y cumple la Misión, Objeto Social y Objetivos de trabajo anuales del Centro.
Cumple con rigor lo establecido en el Código de Ética de los Cuadros del Estado.
Cumple con lo establecido en el Trabajo con la Reserva de Cuadros del departamento.
Elabora, cumple y evalúa  los planes de trabajo, contingencias, prevención y otros del Dpto.
Cumple el Código de Ética.
Cumple con rigor los reglamentos institucionales.
Cumple con rigor las normas y medidas de carácter disciplinario en general.
Cumple con rigor las normas y medidas de discreción y manejo de la información clasificada.
Cuida y mantiene los medios básicos puestos a disposición.
Cumple con las actividades de registro y preparación p/defensa según su ubicación.
Informa y rinde cuenta de su gestión con relación al cumplimiento de su plan de trabajo a su jefe.
Mantiene la higiene de su puesto de trabajo y un adecuado porte y aspecto.
Mantiene relaciones personales estables, con cortesía y buen trato.